（中央社記者陳至中台北23日電）高教工會今天召開記者會，指南亞技術學院涉霸凌、逼退教師吳國輝。校方則稱已竭盡所能協助吳師，但專業、行政能力無法銜接，只能依現有法規資遣。

高教工會召開記者會，指位於桃園市中壢區的南亞技術學院曾有弊案，吳國輝以證人身分到調查局作證，隨後便遭校方轉調任職單位、惡意排課。

高教工會組訓部主任張志綸表示，吳國輝原屬通識中心，民國111年時曾被校方派往休閒與餐旅管理系「支援」，次年就以無課可排為由違法資遣，資遣案二度遭教育部駁回，仍拒絕讓吳國輝歸建通識中心。

出席記者會的吳國輝表示，自擔任證人後，他被強迫每週到校6天，在校時間超過40小時，都沒領到加班費或補休。他並認為自己不是個案，南亞學院弊案連連，希望政府嚴格把關。

對此，南亞學院以文字回應解釋，校內設有排課作業要點，教師依資績總分優先安排授課符合教師專長的課程。而吳國輝近年在系上資績排序都是最後一名，因而在112、113學年度都沒有課，114學年度因有教師申請優離，排給吳國輝4小時。但學校照樣給予薪資，未曾損及權益。

校方指出，吳國輝基本授課鐘點為12小時，只教授4小時，依規定送人事組進入資遣程序。但學校另補充課程不足折抵措施，希望他利用課餘做課業輔導、社團指導，並給予折抵鐘點，但吳國輝沒有申請。

校方強調，已竭盡所能協助，透過教學及行政單位的逐一探尋，但由於吳國輝的專業過於狹隘，且行政能力與各單位需求無法銜接，在適任性不足的狀況下，學校只能依照教育部現有的法規進行安置與資遣的程序。（編輯：李淑華）1150423